集团各部门，各产业集团,直属公司：
  鉴于目前新冠肺炎疫情防控的严峻形势，经集团研究决定，就新冠肺炎疫情防控期间有关工作部署、要求通知如下：
   一、自2020年2月10日起，集团行政实行弹性工作制，确需到单位办公的要及时到岗，其他情形的可安排在家办公或实行值班制度，原则上不能影响各项日常工作的正常进行。总裁委第二十一次会议提出的今冬明春的重点工作相关单位和责任人要按照会议要求按时推进、完成，在2月14日之前要拿出初步方案，不得拖延。各产业集团、直属公司根据本单位工作实际参照执行。
   二、根据政府关于疫情预防及控制的有关要求，各单位责成专人，负责与政府相关部门的对接以及内部相关事务。要求员工在2月10日前返岗，返回工作所在地。各单位要对本单位的员工及春节外出人员进行摸底统计（重点统计是否接触确诊或疑似病例、是否出现发热、乏力、干咳等症状），对从外地（非东胜区）返回的重点疫区、重点地区的员工要进行14天的在家隔离，每日早晚监测体温，每日向本部门负责人报备相关情况，不得外出，对其他地区的员工实施在家隔离，视个人身体状况安排上岗。
   三、疫情防控期间，员工一旦出现发热、乏力、干咳等症状时，应立即做好个人防护和隔离，立即前往指定医院就医，同时将情况向部门负责人进行报告。
   四、员工在日常生活、工作和外出时应做好个人防护，要注重个人卫生，勤洗手、戴手套，出入时要佩戴口罩。需到单位办公的员工自备口罩等防护用具，在完成工作任务后可提前下班。尽量减少出入公共场所和人员密集区域，外出时尽量减少和避免乘坐公共交通工具。各单位除必须安排的出差、现场会议等以外，原则上一律不作安排，疫情防控期间不聚餐不聚会，最大可能降低感染风险。
   五、各单位要不折不扣地落实政府关于疫情预防及控制的有关要求，凡是因员工信息掌握不准或员工个人不如实报告导致疫情传播的，将对相关责任人或当事人进行严肃处理。
   六、疫情防控期间，钉钉考勤管理系统暂停运行。
   七、疫情解除之时，弹性工作制停止，集团恢复正常工作作息时间，届时集团将下发文件告知。

                            内蒙古新维投资控股集团
                                 2020年2月8日